湖南职称论文,关于论文发表和期刊刊号的几个问题

　一、需要注意的问题

　　1、期刊真伪鉴定

　　我国的期刊出版由国家新闻出版总署管理，国家新闻出版总署是期刊的官方行政机构。在新闻出版总署的网站上有期刊的检索系统，输入刊物名称可以直接检索。根据新闻出版总署工作人员的答复是：“凡在检索系统里检索不到的期刊，就是非法期刊。”所以，如果不知道刊物是否正规，不妨将刊物名称输入检索一下，如果检索不到，自然就是假的。

　　2、职称论文发表时间

　　单位评职称也好，研究生毕业也好，对论文发表的时间都是有要求的。现在很多的学术期刊，排版得很晚，作者11月份投稿，文章要在2月份才能见刊，跨越时间很长了。如果是年底评职称，自然要错过递交材料的时间了。所以论文发表前，不妨先咨询下刊物的排版时间，尽量选择能早点出刊的杂志。

　　3、刊物级别问题

　　不同级别的职称评选要求不同的刊物级别。一般，初级，中级职称评选，对刊物要求都是省级以上刊物。而副高级和正高级职称，则对刊物有一定要求。通常要求其中一篇论文要发在正规核心期刊上。

　　而核心期刊则指四年一评选的北大核心目录内期刊（中文核心期刊）或两年一评选的CSSCI期刊目录（中文社会科学引文索引）上。目前发表费用较高。

　　二、论文发表无效的情况

　　根据我们多年的操作经验，主要存在以下几种职称论文发表无效的情况：

　　1、发表在非正规期刊上

　　所发表的刊物不能在新闻出版总署查到；发表在套刊、冒刊、假刊上

　　2、发表的时间错过了职称材料上报的时间

　　评职称发表的论文有时效性。有的作者，没有提前做准备，发表论文时间较晚，错过了职称评选部门要求提交材料的最后时间，因而造成论文用不上而无效。

　　3、署名在第1作者之外

　　大部分职称评审部门要求职称论文必须是独撰或者第一作者，署名为第2作者的只能在职称评审时作为参考，但是不能用于评审。如果贪多，而多署名，结果会造成第1署名之外的作者无效。

　　4、刊物级别问题造成的无效

　　一般而言，绝大部分省市对新闻职称论文发表的刊物要求是省部级以上，部分明确要求是国家级刊物，必须严格按照职称文件的要求操作，尽量避免因为刊物级别问题造成职称评审无效。

　　5、字数问题导致无效

　　有的职称文件要求新闻职称论文字数在3000以上，如果只发表2000多字一个版面的文章，即使文章顺利发表了，也会被评审单位认定为无效论文。

　　6、刊物类别或者刊物质量问题造成无效

　　职称文件明确规定：新闻职称论文必须发表在本专业的刊物上，所以尽量或者最好不要去考虑本专业以外的期刊

　　7、论文检索导致无效

　　为了避免作者发表在不正规刊物上，现在很多职称评审单位要求作者提供知网、万方等权威期刊数据库的论文检索页，如果在上述期刊检索系统无法查到，也将会面临论文发表无效的问题。