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职称论文要求
1、论文基本要素
标题、作者、作者单位、单位邮编、摘要、关键词、正文、结尾、参考文献
2、作者简介
(姓名、性别、出生年、籍贯、职务、职称、学历、研究方向)
3、期刊对论文字符数要求
一篇论文字数多少没有要求,一个版面(一页)也是一篇论文,5个版面也是一篇论文。
但杂志社是按照字符数所占版面来收费的,若论文发表职称评审没有字数要求,可尽量发一到两个版面即可,这样能省钱。(个别单位有字符数要求3000以上)
职称评审对刊物级别和论文数量的要求(由于各地评审要求有一定的差异,具体请参见当地职称评审要求。比如有的要求文章字数,有的硕士毕业要求发核心,有的自己限定期刊范围)职称级别篇数硕士研究生毕业省级以上1篇博士研究生毕业核心1篇高级工程师省级以上2-3篇高级会计师、高级审计师、高级经济师省级以上2-4篇高级教师、高级讲师省级以上1-2篇副教授国家级、核心1篇国家级、2篇核心教授核心4篇副主任医师核心2篇主任医(药、护、技)师核心3篇
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四、职称论文发表流程
由于代理机构有长期稳定合作的杂志社,资源选择多,出刊更快、更便捷,因此,建议初次发表职称论文的作者,找专业的代理机构,省心省力且成功率较高。
以出书汇论文发表合作流程举例:
首先作者向我们提出论文发表的要求,包括:期刊类型、期刊级别、发表时间、文章字数、发表用途、发表数量等。然后,根据我们推荐的期刊,沟通确定发表刊物。接下来是编辑审核,审稿时间一般1-3个工作日,通过后,作者会收到期刊单位发送“发表确认函”。稿件成功发表后,期刊单位会寄送收录有作者稿件的样刊一份。
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